Tout sur notre partenariat gagnant avec Formadom et Varthemis.

Travailler chez Provence Aide Service, c'est rejoindre un employeur engagé pour la formation de ses salariés. Découvrez les avantages pour Provence Aide Services et ses équipes d'avoir mis en place deux partenariats avec des centres de formations spécialisés dans les métiers des services à la personne : Formadom et Varthemis.

Qui sont nos organismes de formations partenaires ?

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Formadom Learning

Centre de formation en ligne, expert de la formation à distance du titre professionnel d’Assistant(e) de Vie aux Familles (TP ADVF). Notre centre de formation propose un véritable parcours professionnel, une évolution, une perspective vers un métier d’avenir. À travers une formation de qualité, nous contribuons à la valorisation du métier d’assistant de vie et transmettons à nos stagiaires l’ensemble des connaissances et outils nécessaires pour s'épanouir dans leur future activité.

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Varthemis

 

Varthemis, c'est un centre de formation d’apprentis (CFA), des formations courtes en présentiel pour les entreprises du secteur, des préparations opérationnelles à l’emploi pour les demandeurs d’emploi : quel que soit votre besoin en formation, Varthemis pourra répondre à vos demandes.

Pourquoi avoir conclu ce partenariat avec Formadom et Varthemis ?

Nous avons décidé de construire une convention de partenariat avec Formadom, mais également avec Varthemis. Cette convention définit précisément le cadre de notre collaboration et ce que nous attendons de ce partenariat. Pour nous, l’idée est simple, c’est de pouvoir :

  • Recruter des personnes qui viennent de suivre la formation de Formadom en ligne, mais également en présentiel grâce au centre de formation de Varthemis. L’objectif premier est de faciliter l'accès au diplôme pour tous les salariés qui souhaitent obtenir leur titre professionnel ADVF. 
  • Mais également de proposer à nos salariés non diplômés d’évoluer dans leur carrière professionnelle.

 

Le plus de ce partenariat et qui en fait un énorme avantage pour nous est que nous partageons avec Formadom et Varthemis une vision commune du secteur de l’aide à domicile. Entre autres, nous souhaitons valoriser le côté humain et social de la mission d’aide à domicile, l’attention et la bienveillance nécessaires au quotidien. Un autre axe qui nous est cher est la communication à maintenir en permanence, tant avec chaque bénéficiaire que nos responsables de secteur, qui font le lien avec les familles et les soignants.

Qui sont les gagnants de ce partenariat   ?

Tout le monde est gagnant :

  • Le candidat qui bénéficie d’une formation financée, de ses droits au chômage et d’une promesse d’embauche en CDI à la clé,
  • Formadom, qui peut délivrer la formation d’ADVF à des candidats encouragés par ces conditions particulièrement favorables,
  • Varthemis, peut également délivrer différentes formations ( SST, POEI, ADVF) sous différentes formes pour chaque besoin de nos apprenants. Nos candidats sont donc encouragés et soutenus dans le choix qu’ils font. 
  • Provence Aide Services, permet de professionnaliser toujours plus ses salariés afin de les valoriser, et d'honorer ce métier. 
Salarié diplômé

Et pour ceux non diplômés qui souhaitent suivre la formation ?

Il nous est essentiel de permettre à nos salariés de se professionnaliser en suivant la formation qu'ils souhaitent de la manière qu'ils préférent, mais aussi d’obtenir de nouveaux savoir-faire. En effet, cela leur permet d’aller plus loin dans leur démarche, de monter en compétences, d’être valorisés au quotidien sur leur mission, mais aussi de voir leur rémunération augmenter.

Pour cela, nous proposons à nos salariés d’utiliser leurs droits à la formation (CPF) , nous finançons la différence nécessaire en cas de besoin ( cela reste au cas par cas, en fonction de la situation des salariés ). Cette démarche est extrêmement intéressante, puisque nous disposons alors de plus de personnel qualifié capable d’entreprendre des interventions plus délicates auprès de bénéficiaires qui présentent des pathologies plus lourdes. Notre structure d’aide à domicile gagne donc en souplesse d’organisation et en possibilités de prises en charge (au cas par cas); selon les besoins de chacun.  

Enfin, grâce à notre partenariat avec Formadom et Varthemis, nous pouvons mettre en place d’autres formations, évolutives et toujours sur mesure. Notamment, Formadom a conçu pour nous une formation en e-learning de 6 à 8 heures d’intégration, obligatoire pour nos nouveaux collaborateurs (qui ne sont pas passés par la formation diplômante de Formadom). Elle reprend les éléments essentiels du métier d’ADVF ainsi que la culture de notre entreprise et nos attentes.

Vous désirez en savoir plus sur la profession d'Assistant(e) de Vie aux Familles?

Retrouvez sur notre blog de nombreux articles portant sur la professions, ainsi que des témoignages d'auxliaires de vie déjà en poste. 

  1. Quelle est la fiche métier d'une ADVF
  2. ADVF, un métier valorisant qui ne connaît pas le chômage
  3. Une journée dans la vie d'une ADVF
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